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月嫂多数维权不易

标签:多数,维权,不易 时间:2019年07月02日 点击:122

记者从几家大型家政公司了解到,一些东家缺乏平等观念,把月嫂视为“下人”、“佣人”,以至于好的月嫂也不乐意在受歧视的环境下工作,更谈不上有优秀的工作体现。月嫂做得不好,雇主可以上家政公司投诉换人,而雇主不好,月嫂除了中断协议,别无他法。

月嫂多数维权不易

南京月嫂公司

“我们会把教育做在前面,培养月嫂们自我珍爱的意识。”九福家政月嫂服务中间负责人说。“家政权益受侵害的事习以为常,尽管极端案例不多,但雇主歧视保姆,甚至荼毒保姆的征象比较普遍。当双方发生纠纷的时候,我们一方面要教育月嫂学会忍耐和宽容,另一方面也可以求助法律救济中间,以期维护月嫂的正当权益。 ”但因为取证等各方面的题目百度网站优化,维权尚有肯定难度。

一些业内人士也呼吁,雇重要在思想上重视家政服务业,不能把它简单理解为雇佣关系,要对月嫂“正眼相看”,给予后者更多的理解和宽容。

标签:多数 维权 不易
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